61588 бесплатных консультаций
92,4% положительных отзывов
12 минут среднее время ожидания ответа
269 выигранных дел в суде
8 лет судебной практики

Могут ли уволить человека,получившего производственную травму?

Здравствуйте! Нуждаюсь в Вашей помощи. Муж травмировался на производстве. Травму зарегистрировали как производственную, имеется акт. Лечение длительное, по словам докторов, не год и не два. Вчера на предприятии ему вручили письмо, в котором говорится о ликвидации его участка со всеми штатными единицами, и соответственно предупреждают о дальнейшем его увольнении, так как организация не имеет вакансий по его профессии.

В отделе кадров ему пояснили, что пока он будет на больничном, его никто не уволит, он якобы будет «висеть в воздухе». Но как только он выходит с больничного или оформляет инвалидность, его сразу же уволят. Правомерно ли это? Обратилась к ТК РФ, ст.179. Там чёрным по белому написано, что работники, получившие увечья на производстве, имеют преимущества в данном случае.

Есть ли у этой статьи какие-то подводные камни? И действительно ли мой муж будет уволен?

03 октября 2016
г. Междуреченск
Клиент оставил положительный отзыв — показать

Ответ юриста

напишите комментарий к этому вопросу
Обманул работодатель?

ООО «Закон и судебный порядок» — юридическая помощь по защите прав работников, подготовка документов онлайн. Услуги адвоката по вопросу: «Могут ли уволить человека, получившего производственную травму?» предоставляются на основании статьи 779 Гражданского кодекса РФ.

Наши юристы

Цветков Александр
опыт работы — 15 лет
Наумова Анна
опыт работы — 14 лет
Ларин Виталий
опыт работы — 8 лет
Мусина Татьяна
опыт работы — 8 лет
Бесплатная консультация юриста по телефону
Отзывы клиентов