Куда обратиться о махинациях со стимулирующими?

Работаю в детском саду. Имеется три зарплатных фонда: федеральный — воспитатели, областной — младшие воспитатели, городской фонд — подсобные работники. В фонд входят оклад+надбавка+стимулирующие. Второй месяц младшим воспитателям почти не платят стимулирующие. Причина, озвученная заведующей: мы по областному фонду оказались в долгах (более 120 тысяч), так как имеется за последние полгода очень большое количество совмещений за городской фонд.

Но! Оплата совмещений идет из нашего же областного фонда, а не из городского. То есть, пример: на октябрь кроме обязательной части ( оклад+надбавка) выделено 30 тысяч рублей на стимулирование 6-и человек, входящих в фонд. Двое из которых совмещали за городской фонд. Оплата за совмещение идет из этих же 30 тысяч, соответственно, оставшимся четверым работникам, да и совместителям существенно сокращаются стимулирующие, если вообще остаются.

При том, что при отсутствии совмещений эти 30 тысяч в любом случае были бы распределены на стимулирование 6 человек, находящихся в фонде. Ситуация нарастает как снежный ком, долг растет. В итоге мы лишены стимулирующих из-за собственных подработок, оплату за которые мы производим сами себе из собственных средств. Получается, подработки на не оплачены никак.

Куда обратиться и с какими документами? Как вернуть деньги?

Ответ юриста

• Работаю на двух работах, возникли проблемы с заполнением табеля на одной из них

  1 ответ

  Вопрос № 30162

  24 июля 2016
• Восстановление на работе после увольнения

  3 ответа

  Вопрос № 40733

  01 ноября 2016
• Оформление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

  1 ответ

  Вопрос № 39816

  28 Августа 2015, 16:17
• Начисление северных надбавок, если я 7 лет проживала в районе Крайнего Севера

  3 ответа

  Вопрос № 108615

  23 Января 2017, 08:52
• Как правильно восстановить трудовую книжку примассовой краже?

  1 ответ

  Вопрос № 28564

  11 июня 2016
• Сокращение должности

  1 ответ

  Вопрос № 1761

  28 Июня 2015, 16:55
• Как избежать увольнения с работы, если бывшие сотрудники предоставляют доказательства взяточничества?

  1 ответ
• Отпуск при увольнении на пенсию после 20 лет выслуги

  1 ответ
• Как проставить запись об увольнении в трудовую книжку, если фирма уже не существует, а трудовая у меня?

  1 ответ
• Возможно ли привлечь работодателя к ответственности, не потеряв работу?

  1 ответ

«Закон и судебный порядок» — юридическая помощь по защите прав работников, подготовка документов онлайн. Услуги адвоката по вопросу: «Куда обратиться о махинациях со стимулирующими?» предоставляются на основании статьи 779 Гражданского кодекса РФ.