Можно ли рассчитывать на выплату бонусов после увольнения?

Я работала в компании с 2014 года, уволилась в январе 2016. По условиям оплаты труда я получала оклад в размере 30000 руб ежемесячно и бонусы 10% от прибыли проектов, которые вела. Таблица расчёта бонусов была утверждена с руководителем (имеется письмо с подтверждением в электронной почте). Перед увольнением я предоставила таблицу с расчетом бонусов за 2015 год и получила подтверждение по электронной почте.

Так же мне сообщили, что выплата бонусов будет произведена в течении трёх месяцев. На данный момент прошло 8 месяцев, бонусы так и не выплатили, плюс ко всему они решили часть бонусов не платить (более 60000 рублей), говоря, что эти бонусы мне не полагаются. Могу ли я подать заявление и куда, что бы мне выплатили всю сумму бонусов, если учесть, что изначально они утвердили мне бонусы? Все письма сохранены.

Работала официально, правда официальная зп начислялась непонятным способом.

16 мая 2017

г. Владивосток

Клиент оставил положительный отзыв — показать

Ответ юриста

Выплаты при увольнении

Добрый день! Я в компании работаю 2 года, с 28.05 ушла на больничный по 02.07, у меня с 28.05 по 09.06 у меня есть справка о том что я проходила лечение в клинике ( просто там забыли открыть больничный лист) с 10.06 по 02.07 есть официальный больничный. За время работы остался не отгуленный отпуск 33 дня. Сейчас я написала заявление на увольнение. Подскажите какие выплаты должна мне сделать компания и как рассчитывается сейчас больничный?

20 ноября 2016, вопрос № 25814

г. Красноярск

3 ответа

Наш регион относиться к Районам Крайнего Севера. Предприятие

1 ответ

Вопрос № 18017
23 мая 2016
Право на оплату проезда к месту отдыха до истечения 6 месяцев работы

2 ответа

Вопрос № 1959
16 Июня 2015, 13:08
Трудовой договор прекращен в связи с истечением срока,пункт 2 статьи 77 ТК РФ

2 ответа

Вопрос № 34832
01 июля 2016
Имеет ли право акушерка брать кровь у детей?

3 ответа

Вопрос № 37966
06 Июля 2015, 19:25
Имеет ли право руководство вынудить меня принять ТМЦ по акту?

3 ответа

Вопрос № 31345
15 мая 2016
Уход уз декретного отпуска в декрет

3 ответа

Вопрос № 35903
26 мая 2016
Как правильно поступить с директором при реорганизации?

1 ответ
Как оспорить задолженность по корпоративной сим-карте, если я ошибочно использовала ее?

1 ответ
Как обжаловать лишение стимулирующей надбавки, если нарушение было допущено по требованию руководства?

1 ответ
Какие права имеет офисный работник на испытательном сроке?

1 ответ

напишите комментарий к этому вопросу

ООО «Закон и судебный порядок» — юридическая помощь по защите прав работников, подготовка документов онлайн. Услуги адвоката по вопросу: «Можно ли рассчитывать на выплату бонусов после увольнения?» предоставляются на основании статьи 779 Гражданского кодекса РФ.