61585 бесплатных консультаций
92,4% положительных отзывов
12 минут среднее время ожидания ответа
269 выигранных дел в суде
8 лет судебной практики

Незаконное увольнение

Добрый день, помогите разобраться! Нашу организацию реорганизуют путем присоединения к другой, сотрудников нашей организации увольняют и ставят условия либо по соглашению сторон (выплачивают очень мало) либо при реорганизации мы вам предложим должность архивариуса (с мин заработной платой), вы откажетесь и мы вас уволим по ст 74 ТК с двухнедельным выходным пособием.

Имеет ли право работодатель увольнять по этой статье или он обязян в этом случае сократить (ст.81 ТК)

26 Марта 2016, 05:54
г. Москва
Клиент оставил положительный отзыв — показать

Ответ юриста

Мой муж полицейский, работает в ОМОНе г. Липецк, летом мы отдыхали В Сочи и ездили на экскурсию в Абхазию, его начальство об этом узнало и хотят уволить и лишить денежных премий, объясняя это тем, что он пересёк границу России. Скажите имеют ли они право увольнять с работы? Ведь письменных указаний не было, только на словах.

11 апреля 2015, вопрос № 22965

г. Воронеж

напишите комментарий к этому вопросу
Обманул работодатель?

ООО «Закон и судебный порядок» — юридическая помощь по защите прав работников, подготовка документов онлайн. Услуги адвоката по вопросу: «Незаконное увольнение» предоставляются на основании статьи 779 Гражданского кодекса РФ.

Наши юристы

Цветков Александр
опыт работы — 15 лет
Наумова Анна
опыт работы — 14 лет
Ларин Виталий
опыт работы — 8 лет
Мусина Татьяна
опыт работы — 8 лет
Бесплатная консультация юриста по телефону
Отзывы клиентов